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打工是不可能打工的!(打工是不可能打工的!(第22页)巴登亲王的这个办法,威廉觉得非常可行。正好战后东普鲁士那边人口流失严重,经济活力不足。有了这十七万劳动力的加入,应该能为东普鲁士的经济注入一丝活力。东普鲁士的面积虽然不大,只有37万平方公里,但本地有一些特色的工业。如造船业、渔业、林业、食品加工、琥珀加工和机械制造,当然也有一些军工产业。克虏伯公司和莱茵金属都在这边设有分工厂,承担部分军火制造的业务。但这些属于相对比较机密和敏感的产业,威廉不会轻易让这些人涉足。考虑到这些人可能不具备相应的职业技能,所以得先给他们进行职业培训,然后尽量分配到一些对学历、职业技能要求比较低的劳动密集型产业中。如食品加工、伐木和林业加工等行业。……巴登亲王的动作很快,10月份,当波兰人和苏俄人还在柏林的谈判桌上吵得不可开交的时候,由德国工业部门联合东普鲁士当地的工厂,针对战俘营士兵的招工培训已经开始进行了。此时,战俘营的士兵大部分都被关了一个多月,虽然德军没有虐待他们,但限制人身自由的看管还是让他们感到很不舒服。因此,在得知去工厂打工可以获得部分自由,甚至还能拿到比本国还高的工资后,这些闲得蛋疼的战俘们,纷纷踊跃报名。反正闲着也是闲着,与其一直被关着,还不如顺手打个零工。这样的话,日后等他们被释放回国的时候,说不定还能带走一笔数额不小的工钱,让回国之后的日子也好过一点。而且听说德国人的商场里面有很多好东西,在本国根本买不到,等他们打工赚钱了,在回国之前一定要去德国人的商场买一些好东西带回去,孝敬家中的父母长辈。两国的战俘中,苏军战俘报名的热情明显要比波兰士兵高。这个时候的苏军士兵是没有工资的,因为苏俄物资匮乏,通货膨胀严重,所以对军队实行的是战时供给制,几乎不发放现金,多以粮食、衣物和一些日常用品取代。对他们来说,德国人开出的报酬很有吸引力。而对于波兰人来说,情况则稍有不同。虽然德国人的工资同样也对他们很有吸引力,但波兰军队没有苏军那么惨,他们一直都是有军饷的,而且待遇还不错。毕苏斯基为了扩张领土,对军队的待遇一直都很重视,早期的波兰士兵不仅有工资,而且比普通的波兰工人还要高不少,可谓十分优渥。但在波兰军队急速扩张,数量超过80万,且在6-8月的战争中处于劣势,被人反攻到本土后,波兰的财政开始变得困难了起来,士兵的待遇也开始向苏军看齐。不过这些士兵被俘的比较早,还没经历过欠薪的待遇,加上对德国人的意图抱有警惕,所以选择了暂时观望。打工是不可能打工的,这辈子都不可能打工的!然而,当他们看到苏军俘虏真的拿到了工资后,波兰人立刻就坐不住了!
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